Pipelife Austria beschäftigt in Österreich an 22 Standorten etwa 300 Mitarbeiter:innen. Jede:r Einzelne verfügt über individuelle Fähigkeiten, einzigartiges Know-how und persönliche Ziele. Und doch gibt es etwas, das uns verbindet. Es ist ein gemeinsames Ziel: Mit hochwertigen Rohrsystemen und Dienstleistungen die Lebensqualität für heutige und zukünftige Generationen zu verbessern. Gemeinsam nutzen wir unsere technische Begeisterung und Expertise, um nachhaltige Produkte und Lösungen zu entwickeln und herzustellen.
Unsere Arbeitsweise & Zusammenarbeit basiert auf einem respektvollen Umgang miteinander. Außerdem bieten wir allen Mitarbeiter:innen faire Entwicklungsmöglichkeiten, sodass jede/r Einzelne sein/ihr Potential voll ausschöpfen kann. In allem, was wir tun, steht die Sicherheit unserer Mitarbeiter:innen natürlich immer an erster Stelle. Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter:innen maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens beitragen. Deshalb unterstützen wir ihren Karriereweg und setzen dabei vor allem auf Respekt, Fairness und Sicherheit.
Stefanie Fritsch, Lehrling für E-Commerce bei Pipelife Austria, und Stefan Ableidinger, Lehrling für Mechatronik und Automatisierungstechnik bei wienerberger Österreich, haben sich beide für eine spannende Lehre im wienerberger Konzern entschieden, und geben im Video Einblicke in ihren Berufsalltag, sowie ihre Zukunftspläne. Mehr dazu findest du in der Reportage auf wienerberger.com
Donat Baliko, Leiter Elektro Instandhaltung
Michael Gorski, Teamleiter Produktionsplanung & Steuerung (PPS)